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Opéra, Chaussée d'Antin La Fayette.
RER
Auber et Haussmann-Saint Lazare.
SNCF
5mn de Saint Lazare, 10 mn de Gare de l'Est et Gare du Nord.
Bus
Ligne 20 - Choiseul
Ligne 42 - Chaussée d'Antin
Lignes 22,52,53,66 - Opéra
Parking
48 Boulevard Haussmann
4 Rue Chaussee d'Antin
12 Rue Chauchat
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Compétences et Métiers :
- Prise en charge du financement
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- Flexibilité
- Expertise et accompagnement métier
- Tout au long de la vie
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- Réalité du marché
Nous trouvons un financement total pour 98,7 % des salariés qui nous contactent.
En savoir plus...Lors du premier entretien, nous étudierons ensemble les possibilités de financement.
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Les possibilités sont nombreuses et complexes et ce premier échange permettra de trouver le financement total adapté à votre situation.
Indispensable à tout bilan de compétences, tous vos échanges restent confidentiels
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Si vous décidez de prévenir votre entreprise, aucune information sur nos échanges ne sera transmise.
Tous les documents élaborés (tests, préconisation, fiches de recherche,...) seront détruits dès la fin du bilan de compétences.
[fermer]Notre position centrale dans Paris et au centre du pôle d'activité de Lille, vous permet de planifier facilement vos rendez-vous.
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Nos conseillers vous reçoivent de 8 h à 21 h du lundi au samedi.
En savoir plus...Pour pouvoir effectuer votre bilan de compétences en dehors des heures de travail, nos conseillers sont disponibles tout au long de la journée et même le week-end.
Nos consultants sont experts dans l'analyse des compétences professionnelles.
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Généralement issus des ressources humaines, psychologues du travail et avec une grande expérience des entreprises, nos consultants sont des passionnés de l'accompagnement professionnel et connaissent l'impact tant professionnel que personnel d'une analyse professionnelle réussie.
Bilans d'orientation, bilans de compétences et bilans de carrière, préparation à la retraite, validation des acquis de l'expérience (VAE).
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Le bilan de compétences vous offre la possibilité d'avoir un coach personnel pour vous aider à bâtir votre projet d'évolution.
En savoir plus...L'objectif du bilan de compétences est de pouvoir construire ensemble un plan d'action. Que vous soyez ouvrier, employé, agent de maîtrise ou cadre, notre rôle est de vous écouter et de vous faire bénéficier de notre expérience et de notre connaissance du marché.
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